德化城建集團(tuán)有限公司是縣屬國(guó)有企業(yè)，于2019年9月經(jīng)德化縣人民政府批準(zhǔn)設(shè)立，注冊(cè)資本10億元，旗下現(xiàn)有全資企業(yè)18家、參控股企業(yè)29家。因工作需要。具體公告如下：
一、招聘崗位信息表
2022年德化城建集團(tuán)招聘崗位信息表
|
招用單位 |
崗位代碼 |
招用 人數(shù) |
招用條件 |
招用 方式 |
用工方式 |
|
|
德化縣萬(wàn)順環(huán)境能源有限公司 |
01 |
總經(jīng)理 |
1 |
1.50周歲以下、身體健康； 2.大專及以上學(xué)歷，能源動(dòng)力類、電氣自動(dòng)化類專業(yè)； 3.從事垃圾焚燒（或燃煤）發(fā)電行業(yè)工作10年以上，有豐富的垃圾焚燒發(fā)電廠建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，并有2年以上擔(dān)任垃圾焚燒發(fā)電企業(yè)副總經(jīng)理（或相當(dāng)?shù)穆殑?wù)）以上任職經(jīng)歷，具有良好的組織和協(xié)調(diào)指揮能力。 |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
|
02 |
生技部經(jīng)理 |
1 |
1.40周歲以下、身體健康，男性； 2.大專及以上學(xué)歷，能源動(dòng)力類、電氣自動(dòng)化類專業(yè)； 3.目前正從事垃圾焚燒發(fā)電行業(yè)工作，曾參與垃圾焚燒發(fā)電廠建設(shè)過(guò)程，具有設(shè)備運(yùn)行和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，并有2年以上值長(zhǎng)或運(yùn)行管理任職資歷，具有較高的組織和協(xié)調(diào)指揮能力。 |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
|
|
03 |
鍋爐技術(shù)專工 |
1 |
1.50周歲以下、身體健康，男性； 2.大專及以上學(xué)歷，能源動(dòng)力類專業(yè)，助理工程師以上職稱； 3.目前正從事垃圾焚燒發(fā)電行業(yè)工作，具有1年以上對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)專員任職資歷。 |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
|
|
04 |
汽機(jī)技術(shù)專工 |
1 |
1.50周歲以下、身體健康，男性； 2.大專及以上學(xué)歷，能源動(dòng)力類、機(jī)械類專業(yè)，助理工程師以上職稱； 3.5年以上電廠汽機(jī)專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上汽機(jī)專工工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電廠汽機(jī)專業(yè)各種設(shè)備，有日常檢修及大修經(jīng)驗(yàn)。 |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
|
|
|
05 |
電氣技術(shù)專工 |
1 |
1.45周歲以下、身體健康； 2.大專及以上學(xué)歷，能源動(dòng)力類、電氣自動(dòng)化類專業(yè)，工程師以上職稱； 3.5年以上發(fā)電廠電氣專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉15MW以上發(fā)電廠各種電氣設(shè)備，有日常檢修及大修經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)水平。 |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
|
|
06 |
熱控技術(shù)專工 |
1 |
1.45周歲以下、身體健康； 2.大專及以上學(xué)歷，能源動(dòng)力類電氣自動(dòng)化類專業(yè)，助理工程師以上職稱； 3.有電廠相關(guān)工作經(jīng)歷，3年以上電廠熱控專業(yè)技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，4.掌握電廠熱控專業(yè)相關(guān)的設(shè)備及系統(tǒng)基礎(chǔ)理論知識(shí)； 5.熟悉DCS系統(tǒng)及CEMS系統(tǒng)的日常維護(hù)及技術(shù)管理。 |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
|
|
07 |
化水技術(shù)專工 |
1 |
1.50周歲以下、身體健康，水處理助理工程師以上職稱； 2.5年以上電廠水處理運(yùn)行崗位工作經(jīng)歷，3年以上垃圾焚燒發(fā)電廠滲濾液處理專業(yè)技術(shù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練掌握滲濾液及水處理工藝流程、設(shè)備調(diào)試和運(yùn)行操作，具備分析和解決系統(tǒng)問(wèn)題的能力。 |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
|
|
08 |
值長(zhǎng) |
2 |
1.55周歲以下、身體健康，男性； |
引進(jìn)人才招用 |
合 同 制 |
二、招聘條件及要求
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律、法規(guī)，熱愛(ài)工作，具備良好的思想品德和職業(yè)道德；
2.具有正常履行職責(zé)的身體條件，身心健康；
3.無(wú)刑事犯罪記錄，無(wú)不良征信行為。
（二）具體條件要求
符合條件的報(bào)考人員的學(xué)歷證書的取得截止時(shí)間為2022年7月。
三、報(bào)名辦法及注意事項(xiàng)
（一）本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年7月20日17:00。
2.報(bào)名方式：有意者請(qǐng)將報(bào)名表（附件）、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、工作證明、資格證書等電子版掃描件，壓縮文件標(biāo)題為“招用單位+崗位代碼及崗位名稱+姓名（如德化縣萬(wàn)順環(huán)境能源有限公司+01總經(jīng)理+張三）”于報(bào)名截止之日前發(fā)送至郵箱dhrzzph@163.com。
3.資格初審：報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，對(duì)網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。對(duì)于報(bào)名材料不及時(shí)、不準(zhǔn)確、不齊全或模糊不清，資格審查時(shí)將不予通過(guò)。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報(bào)名，并對(duì)報(bào)名提交的信息和相關(guān)材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假、惡意報(bào)考的，一經(jīng)核實(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、記入誠(chéng)信檔案、取消面試資格或聘用資格等處理。
2.報(bào)考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，并確保招聘期間聯(lián)系方式保持通暢。
四、面試
未通過(guò)資格初審的人員將通過(guò)報(bào)名郵箱回復(fù)；通過(guò)資格初審的人員，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、體檢、考核和考察
（一）體檢
1.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，在面試合格的人員中，按面試成績(jī)從高到低的順序依次等額確定體檢對(duì)象。
2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行安排。體檢參照事業(yè)單位考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
3.體檢要求
參加體檢人員須攜帶本人身份證到指定的醫(yī)院進(jìn)行集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者（包括體檢當(dāng)日未按要求時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)集中的），視同放棄資格。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，不予聘用或取消聘用。
不符合體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的部分項(xiàng)目，一般安排當(dāng)日復(fù)檢或當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢，要求當(dāng)日復(fù)檢或當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目在體檢時(shí)告知。體檢結(jié)果由招聘單位通知。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)果的7個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢，由招聘單位另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時(shí)不得告知復(fù)檢項(xiàng)目。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無(wú)效。
女性報(bào)考人員因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的，應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長(zhǎng)期限。
（二）考核
對(duì)體檢合格的擬聘用人員，需提供綜治證明，發(fā)現(xiàn)違法、違規(guī)及其它不宜聘用事項(xiàng)的，將取消其聘用資格。
（三）考察
通過(guò)一定方式向應(yīng)聘人員工作單位了解其德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，考察不合格不予錄用。
六、公示和聘用
考察合格者確定為擬聘用人員，擬聘人員將公示7天。公示結(jié)果不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，確定人事關(guān)系。
七、其他事項(xiàng)
（一）為嚴(yán)肅本次公開(kāi)招聘紀(jì)律，規(guī)范招聘工作秩序，對(duì)報(bào)考人員雖不構(gòu)成違紀(jì)違規(guī)，但無(wú)正當(dāng)理由故意浪費(fèi)招聘資源的不誠(chéng)信行為，記入我司公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信檔案。
（二）對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定、招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核面試、聘用資格或解除聘用合同）。
（三）報(bào)考人員在資格復(fù)核、體檢、考核、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)等原因造成崗位空缺的，在該崗位符合條件的其他報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。崗位是否遞補(bǔ)由用人單位與招聘單位研究決定（遞補(bǔ)次數(shù)原則上不超過(guò)兩次）。
（四）本次公開(kāi)招聘的相關(guān)信息將通過(guò)泉州人才網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢，了解最新招聘相關(guān)信息。報(bào)考人員在招聘過(guò)程中如有相關(guān)問(wèn)題，可通過(guò)以下途徑進(jìn)行咨詢：
咨詢電話：27275889、17750803225。
（五）本次公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)招聘程序、公開(kāi)面試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。
（六）報(bào)考人員應(yīng)完整、仔細(xì)閱讀本公告后方可報(bào)名。因未完整、仔細(xì)閱讀本公告相關(guān)規(guī)定而影響應(yīng)聘的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。同時(shí)，認(rèn)真落實(shí)疫情防控措施，做好個(gè)人健康監(jiān)測(cè)，確保順利參考。
本次面試不指定面試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次面試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與招聘主管部門無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考人員要誠(chéng)信參與，提高警惕，以免上當(dāng)受騙。
本公告僅適用于本次公開(kāi)招聘，未盡事宜由德化城建集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件：報(bào)名表
德化城建集團(tuán)有限公司
2022年7月6日